聘才崗位描述
1、規(guī)劃、組織營業(yè)部的業(yè)務活動,確保完成公司下達的營業(yè)部各項考核指標;
2、領導和督促所轄部門人員的日常工作活動,進行有效的營業(yè)部活動管理;
3、激發(fā)業(yè)務部門士氣,培養(yǎng)良好的部門精神,與部門人員共同掌握并維護營業(yè)部的重點客戶;
4、培訓和輔導所轄業(yè)務人員的業(yè)務技能,并積極組織部門人員參加公司各項培訓;
5、自強自勵,提高自身管理能力;
6、配合公司做好擴充部門人員的招聘,面試等工作。
工作職責:
1、團隊部門建設,績效追蹤,培訓支持,運營管理,育成組員,營業(yè)部運營等;
任職要求:
1、23-45周歲;
2、學歷,本科及以上,優(yōu)秀者可放寬至大專;
3、熱情積極,有愛心,有責任感,學習能力強;
4、具有良好的心理素質及良好的溝通能力,親和力強;
5、具有金融,策劃、管理、保險、銷售、醫(yī)學、法律等行業(yè)經驗者優(yōu)先;
工作時間:
朝九晚五,中午休息2個半小時,周末雙休,法定節(jié)假日均休假不加班。一年以上工齡享有不少于5天的帶薪年假
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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保險
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1000人以上
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國有企業(yè)
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下城區(qū)青春坊33幢

應屆畢業(yè)生
學歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在寧夏人才網上看到的。
