1.年齡在21-30周歲;
2.大專學歷及以上,高學歷者優(yōu)先;
3.熱情積極、有愛心、有責任心、學習能力強;
4.具有良好的心理素質(zhì)和溝通能力
職業(yè)定位:
未來市場需要的是一種綜合性的金融服務,即專業(yè)理財人員通過分析和評估客戶的財務狀況和生活情況,明確客戶的理財目標,幫助客戶制定出合理的,可操作的理財方案,使其方案能滿足客戶人生不同階段的需求,最終協(xié)助客戶的實現(xiàn)財務上的自由、自主和自在。
工作要求:
本崗位是中國人壽為人才儲蓄而設,旨在尋求愿意與公司共成長的青年才俊,通過公司的一系列培訓,使培訓生掌握保險的有關知識,根據(jù)自身特長和興趣制定合適的崗位,承擔人力資源、培訓講師、行政管理、團隊主管等工作。
公司培訓:
1.職前培訓:從業(yè)資格培訓、崗位培訓、銜接訓練和新人成長培訓等;
2.轉(zhuǎn)正培訓:專題培訓、提升培訓、拓展培訓和講師培訓等;
3.晉升培訓:經(jīng)營管理技能訓練和團隊管理培訓等。
收入及福利待遇:
1.入司即享有年度傭金、訓練津貼、轉(zhuǎn)正津貼、新人卓越獎、續(xù)年度服務津貼、繼續(xù)率獎金和增才獎金等;
2.享有人生意外保險,定期壽險和住院醫(yī)療保險;基本養(yǎng)老補貼,重大疾病補助等。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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