職位描述
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崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)處理前臺上傳的緊急工單問題,負(fù)責(zé)將工單派發(fā)給地市,并跟進(jìn)處理客戶疑難問題郵件,直至問題解決;長時間未得到妥善處理的問題要及時上報并跟進(jìn),與客戶保持聯(lián)系,避免客戶升級投訴。
任職要求:
1、20-35周歲,大專以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn),電腦打字速度快(每分鐘至少40字以上)。
2、熟練電腦系統(tǒng)操作及office辦公軟件。
3、親和力好,服務(wù)意識強,有良好的學(xué)習(xí)溝通能力。
4、抗壓能力強,有良好的責(zé)任感和團隊合作精神,認(rèn)同公司價值觀,身體健康,無不良嗜好。
5、須具備客服投訴處理工作經(jīng)驗半年以上。
福利待遇:
培訓(xùn)期5-12天,培訓(xùn)補貼100元/天(考試不合格不享受);
練線期180元/天;
正式期:即上崗***個整月執(zhí)行含績效工資,稅前應(yīng)發(fā)5000元/月起;
考核通過后可直接進(jìn)入工單 理賠組,稅前應(yīng)發(fā)薪資總額6-8k(超額績效上不封頂);執(zhí)行綜合工時輪休排班制,平均周休2天,超出工時支付加班費。
班務(wù):早晚班輪休制,早班***一個班務(wù)為8:00-17:00,晚班最晚一個班務(wù)為11:00-20:00,周休2天(非固定周六日)節(jié)假日正常排班
負(fù)責(zé)處理前臺上傳的緊急工單問題,負(fù)責(zé)將工單派發(fā)給地市,并跟進(jìn)處理客戶疑難問題郵件,直至問題解決;長時間未得到妥善處理的問題要及時上報并跟進(jìn),與客戶保持聯(lián)系,避免客戶升級投訴。
任職要求:
1、20-35周歲,大專以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn),電腦打字速度快(每分鐘至少40字以上)。
2、熟練電腦系統(tǒng)操作及office辦公軟件。
3、親和力好,服務(wù)意識強,有良好的學(xué)習(xí)溝通能力。
4、抗壓能力強,有良好的責(zé)任感和團隊合作精神,認(rèn)同公司價值觀,身體健康,無不良嗜好。
5、須具備客服投訴處理工作經(jīng)驗半年以上。
福利待遇:
培訓(xùn)期5-12天,培訓(xùn)補貼100元/天(考試不合格不享受);
練線期180元/天;
正式期:即上崗***個整月執(zhí)行含績效工資,稅前應(yīng)發(fā)5000元/月起;
考核通過后可直接進(jìn)入工單 理賠組,稅前應(yīng)發(fā)薪資總額6-8k(超額績效上不封頂);執(zhí)行綜合工時輪休排班制,平均周休2天,超出工時支付加班費。
班務(wù):早晚班輪休制,早班***一個班務(wù)為8:00-17:00,晚班最晚一個班務(wù)為11:00-20:00,周休2天(非固定周六日)節(jié)假日正常排班
工作地點
地址:北京大興區(qū)北京市大興區(qū)亦莊經(jīng)濟開發(fā)區(qū)地盛西路1號北工大軟件園22-2樓
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
楊女士HR
北京電信發(fā)展有限公司
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IT服務(wù)·系統(tǒng)集成
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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復(fù)興路65號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2026-02-26 12:18:16
1153人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在寧夏人才網(wǎng)上看到的。
