職位描述
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工作職責:
1.負責出具項目評審意見、項目風險提示、根據(jù)公司及開發(fā)團隊要求提供合同談判法律支持。
2.對公司海外項目的合同文件在合同談判前進行合同,協(xié)議審查、招標文件審查、投標文件審查,并提供合同談判咨詢;對負責的項目的執(zhí)行過程進行動態(tài)跟蹤并提出風險防范與對抗措施。
3.協(xié)助完善公司風險控制體系和運作機制;
4.參與合同模板制定,包括討論、撰寫及修訂合同模板、合同模板評審指引等模板化文件,促進合同的系統(tǒng)化、模板化和高效化管理。
5.執(zhí)行集團公司于內(nèi)控、風險評估相關(guān)管理辦法及法律合規(guī)與風險管理中心/合同評審與索賠支持中心法務(wù)風控管理辦法中規(guī)定的工作流程。
法律文書的編制、歸檔、整理、保管和移交。
7.負責與公司各職能部門、項目業(yè)主、融資機構(gòu)、外部律所等溝通對接。
8.公司及領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1.本科以上學歷,獲得學士學位;
2.法律相關(guān)專業(yè);
3.具有法律從業(yè)資格證者優(yōu)先;
4.英語可作為工作語言,良好的溝通能力;
5.熟悉電力及新能源工程領(lǐng)域的專業(yè)知識、熟知FIDC條款,具備良好商務(wù)溝通能力;能熟練操作常用工程管理軟件、辦公軟件、各類工具等;
6.善于溝通協(xié)調(diào),做事嚴謹,能承受較大的工作壓力;
1.負責出具項目評審意見、項目風險提示、根據(jù)公司及開發(fā)團隊要求提供合同談判法律支持。
2.對公司海外項目的合同文件在合同談判前進行合同,協(xié)議審查、招標文件審查、投標文件審查,并提供合同談判咨詢;對負責的項目的執(zhí)行過程進行動態(tài)跟蹤并提出風險防范與對抗措施。
3.協(xié)助完善公司風險控制體系和運作機制;
4.參與合同模板制定,包括討論、撰寫及修訂合同模板、合同模板評審指引等模板化文件,促進合同的系統(tǒng)化、模板化和高效化管理。
5.執(zhí)行集團公司于內(nèi)控、風險評估相關(guān)管理辦法及法律合規(guī)與風險管理中心/合同評審與索賠支持中心法務(wù)風控管理辦法中規(guī)定的工作流程。
法律文書的編制、歸檔、整理、保管和移交。
7.負責與公司各職能部門、項目業(yè)主、融資機構(gòu)、外部律所等溝通對接。
8.公司及領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1.本科以上學歷,獲得學士學位;
2.法律相關(guān)專業(yè);
3.具有法律從業(yè)資格證者優(yōu)先;
4.英語可作為工作語言,良好的溝通能力;
5.熟悉電力及新能源工程領(lǐng)域的專業(yè)知識、熟知FIDC條款,具備良好商務(wù)溝通能力;能熟練操作常用工程管理軟件、辦公軟件、各類工具等;
6.善于溝通協(xié)調(diào),做事嚴謹,能承受較大的工作壓力;
工作地點
地址:昆明官渡區(qū)昆明官渡區(qū)子泰路196號001
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
邱先生HR
浙江藝羽人力資源股份有限公司
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咨詢(財會·法律·人力資源)
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500-999人
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股份制企業(yè)
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啟新路128號A座2006
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